Inclusão, respeito e dignidade: não só no Mês do Orgulho, e sim no ano todo

Junho é considerado o Mês do Orgulho no Brasil e em diversos países. A data, 28 de junho, ficou marcada a partir de 1969, após uma ação truculenta da polícia em um bar LGBT, na cidade de Nova Iorque, nos Estados Unidos. 

O movimento ficou conhecido como a Rebelião de Stonewall, nome do bar, já que os frequentadores se revoltaram com a ação policial e realizaram diversas passeatas, transformando o momento em um marco histórico de lutas e comemorações. 

Assim, junho se tornou o Mês do Orgulho, tanto para celebrar a diversidade, como também ouvir e dar protagonismo para quem está envolvido diariamente na luta para ser quem é. 

Em junho, o Orgulho fala e, neste artigo, contamos sobre nossas ações LGBTQIAPN+, que acontecem o ano todo! 

A Renner e as ações para acolher e celebrar a comunidade LGBTQIAPN+ 

Somos uma marca com orgulho de acolher todos os estilos e entendemos que muitas das conquistas da comunidade LGBTQIAPN+ são recentes. Isso significa que sempre é preciso dar visibilidade para a causa através de ações afirmativas, e claro que isso precisa acontecer não apenas em junho, mas no ano todo. 

Inclusive, um dos nossos compromissos públicos para 2030 está relacionado à diversidade. É por essa razão que contamos com o Programa Plural, nossa estratégia de diversidade e inclusão, para guiar e apoiar as ações. Também somos signatários do Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+. 

Na prática, isso tem se refletido nas seguintes ações: 

Os colaboradores Renner em termos de diversidade 

Para poder acolher e fazer ações afirmativas em relação a nossos colaboradores, em 2024 aplicamos um censo de diversidade e inclusão para ter uma fotografia da Renner como empresa. 

Com isso, pudemos ver que 19,7% dos colaboradores em cargos de liderança identificam-se com a comunidade LGBTQIAPN+ e 24% de todos os colaboradores identificam-se como LGBTQIAPN+.  

Além disso, 364 colaboradores identificam-se como pessoas Trans, Travesti e Não binarie, demonstrando nossa cultura inclusiva e acolhedora para a diversidade de orientações sexuais e identidades de gênero. Lembrando que a fonte desses dados é nosso Sistema Interno de Cadastro. 

É claro que não vamos parar nisso e, sim, utilizar esses dados como base para aprimorar nossas iniciativas e promover ainda mais o acolhimento a esses colaboradores. 

O Instituto Lojas Renner e o apoio à causa LGBTQIAPN+ 

Em 2023, o Instituto Lojas Renner lançou o edital Orgulho Delas, cujo objetivo era apoiar  

coletivos e organizações da sociedade civil que atuam em prol do empoderamento de mulheres LBTQIAPN+, ligados preferencialmente às áreas de moda, moda casa, beleza e autoestima.  

Funcionou assim: os 5 projetos escolhidos receberam R$ 50 mil cada para investir em demandas e necessidades já mapeadas e priorizadas pelos próprios grupos.  

Já neste ano (2024), firmamos parceria com o Fundo Positivo para apoiar o 16º edital de Seleção Pública de Projetos com foco na promoção da qualidade de vida da população LGBTQIAPN+.  

Nele, podem participar organizações da sociedade civil que atuam em todos os territórios do Brasil, com projetos nos seguintes temas: Mitigação do Estigma e da Discriminação; Educação e Cultura; Empregabilidade; Segurança Alimentar; Moda, Beleza e Autoestima.  

A Lojas Renner, por meio do seu pilar social, investirá R$ 250 mil em propostas envolvendo a categoria Moda, Beleza e Autoestima, que tem como objetivo impulsionar iniciativas que fomentem a geração de renda e a representatividade para a população LGBTQIAPN+. 

Nossas ações de voluntariado 

A Casa Neon Cunha abriga e acolhe pessoas LGBTQIAPN+ em situação de extrema vulnerabilidade do ABC Paulista, que, muitas vezes, enfrentam a rejeição da família, da sociedade e do Estado. Para apoiar o espaço, um grupo de voluntários da Lojas Renner se uniu ao time do Instituto Lojas Renner e colocou a mão na massa para trabalhar em melhorias nos espaços de convivência e inclusão produtiva da Casa Neon Cunha.  

Isso foi importante porque a organização tem como missão oferecer muito mais do que abrigo, proporcionando dignidade, oportunidades e afeto. 

Nossa campanha, Orgulho de Ser 

Para trazer mais visibilidade ao Mês do Orgulho, nossa campanha Orgulho de Ser trabalha em diversas redes e plataformas para gerar identificação, promover pautas importantes e criar conteúdo aprofundado sobre a comunidade. 

Com essas ações, reafirmamos nosso comprometimento e colaboração com a comunidade LGBTQIAP+, sendo cúmplices da causa durante o ano todo. 

No mês do Orgulho, mais do que falar, a Renner quer ouvir quem faz parte da comunidade e mostrar o orgulho de ser quem somos!